77%美国人认为退休计划中配置加密货币风险高

区块链文库报道：

新调查：77%美国人认为退休计划中持有加密货币风险过高

一项最新调查显示，77%的美国人认为将加密货币纳入退休计划存在风险，这强烈反映出主流投资者对数字资产的谨慎态度，尽管联邦政策层面正逐步推动401(k)账户向这类资产开放。支持者认为，拓宽准入渠道能为储户提供新的增长选择，但数据表明，公众信任仍是加密货币进入退休计划的主要障碍。

调查结果揭示的投资者情绪

美国退休安全研究所发布的报告指出，77%的美国人认为将加密货币纳入退休计划具有风险，其中46%的受访者进一步将其描述为“高风险”。该调查结果专门针对退休账户内的风险认知，而非泛泛的加密货币投资。这一区别至关重要，因为退休资金通常被视为长期且难以替代的储蓄。高达77%的多数比例表明，这种怀疑态度并非局限于少数人群。该调查于2026年6月30日至7月21日进行，样本涵盖1203名25岁及以上、全职或兼职工作或正在求职的美国成年人。

为何加密货币在退休账户中备受审视

退休规划通常与资本保值和长期稳健增长挂钩。而加密货币被普遍视为波动性资产，当涉及需维持数十年的资金时，这种波动性会放大风险担忧。这种矛盾也解释了为何反对声音不仅限于风险认知，还延伸至政策偏好。同一调查显示，53%的受访者反对雇主在退休账户中提供加密货币作为投资选项。这种谨慎态度也契合了更广泛的财务焦虑情绪。该报告称，80%的美国人认为在通胀压力和债务负担下，美国正面临退休危机，这进一步表明对加密货币的质疑源自对稳定性的普遍偏好。

这对加密货币在主流金融领域普及意味着什么

该调查结果恰逢政策背景出现反向变化。据相关媒体报道，美国劳工部于2025年5月28日撤销了2022年发布的指导意见，该指导意见曾要求受托人在将加密货币纳入401(k)计划前需极度谨慎，此举降低了加密货币退休产品推出的门槛。随后，白宫于2025年8月7日发布行政令，指示各机构审查如何让退休储户更广泛地接触加密货币、私募股权和房地产等另类资产。行业参与者已开始布局这一开放窗口，例如某加密货币交易平台通过合作进入退休市场。乐观者认为，放松受托人谨慎要求以及支持性行政令，降低了长期阻碍数字资产进入职场退休计划的监管阻力。然而，退休产品面临的信任门槛远高于投机性交易账户，而53%的受访者反对雇主提供加密货币选项，表明需求端阻力可能削弱政策红利。市场状况也为这一讨论增添了变数。比特币当日交易价格约为78,212美元，24小时内下跌约1%，为这场围绕退休计划核心资产类别的讨论提供了现实背景。

与退休调查结果不同，活跃交易者的情绪则呈现另一番景象：加密货币恐惧与贪婪指数为65，处于“贪婪”区间。这种市场活跃者的乐观与主流退休投资者的谨慎之间的差距，揭示了加密货币普及的核心挑战：加密圈的热情尚未转化为公众将养老储蓄押注于此的广泛信心。从围绕监管机构加密货币托管规则改革的争议，到待决加密货币立法的争论，监管摩擦仍是该行业持续存在的主题。就退休计划而言，调查表明，即使监管机构扫清障碍，公众情绪仍可能使加密货币在目前阶段仅作为谨慎的小众配置。